మీకు ఏ ఉద్యోగం ఉండాలి? దీన్ని గుర్తించడంలో మీకు సహాయపడే 10 ప్రశ్నలు
మేము ఓటు వేయడానికి లేదా డ్రైవర్ అనుమతి పొందటానికి ముందే, ప్రజలు పెద్దయ్యాక మనం ఎలా ఉండాలనుకుంటున్నాము. మనలో చాలా మంది వ్యోమగాములు లేదా యువరాణులుగా ఎదగకపోయినా, నాకు ఏ ఉద్యోగం ఉండాలి? మరియు చాలా మంది ప్రజలను కలవరపరిచేది - మరియు మంచి కారణం కోసం.
డబ్బు, సంతృప్తి మరియు పని-జీవిత సమతుల్యత యొక్క సరైన మార్కులను తాకిన వృత్తిని కనుగొనడం అంత సులభం కాదు. ఖచ్చితంగా, గూఫీ నుండి శాస్త్రీయ వరకు వందలాది ఆన్లైన్ క్విజ్లు ఉన్నాయి, మీకు ఏ ఉద్యోగం సరైనదో మీకు చెప్తామని వాగ్దానం చేస్తారు, కాని వారు తీసుకున్న ఉద్యోగ క్విజ్ కారణంగా కెరీర్ రంగంలోకి ప్రవేశించిన వారిని మీరు ఎప్పుడైనా కలుసుకున్నారా?
ల్యాండింగ్ ది సరైన కెరీర్ అన్నిటికంటే ఆవిష్కరణ మార్గం. చాలా మంది ప్రజలు ఏ ఉద్యోగం చేయాలో తెలుసుకోవడానికి కొంచెం విచారణ మరియు లోపం ద్వారా వెళ్ళాలి. ఈ ప్రశ్నలను ఆలోచించడానికి కొంత సమయం కేటాయించండి మరియు ప్రతి ఒక్కరూ సరైన ఉద్యోగం వైపు మీ స్వంత ఆవిష్కరణ మార్గంలో ఎలా ఆడుతుందో పరిశీలించండి.
1. మీ ఆసక్తులు ఏమిటి?
ఈ ప్రశ్న తరచుగా రీఫ్రేజ్ అవుతుంది, మీరు దేనిపై మక్కువ చూపుతున్నారు? అభిరుచి అవసరమయ్యే సంభావ్య వృత్తిని చూడటం, అయితే, ముఖ్యంగా నిర్మాణాత్మకమైనది కాదు. చాలా మంది ప్రజలు చాలా విషయాలు ఇష్టపడతారు, కానీ మీకు ఎన్ని ఇష్టాలు ఉన్నాయో మీకు నిజమైన అభిరుచి ఉందని చెబుతారు?
మన కోరికలను అనుసరించడం ఆనందానికి దారితీస్తుందనే ఆలోచన సరికానిది. స్టార్టర్స్ కోసం, భవిష్యత్తులో ఏదో గురించి వారు ఎలా భావిస్తారో in హించడంలో ప్రజలు ప్రత్యేకించి మంచివారు కాదని పరిశోధనలు సూచిస్తున్నాయి.[1]శ్రామికశక్తి వారు ఎంచుకున్న వృత్తిని ప్రేమిస్తారని భావించిన వ్యక్తులతో నిండి ఉంది, కానీ కొన్ని సంవత్సరాల తరువాత దానిని అసహ్యించుకున్నారు.
అభిరుచి అనే పదాన్ని తీసివేసి, ఆసక్తిని భర్తీ చేద్దాం, ఎందుకంటే ఇది విస్తృత ఆవిష్కరణ మార్గాన్ని అనుమతిస్తుంది. చాలా మంది ప్రజలు ప్రకటనల పట్ల మక్కువతో కాలేజీని పూర్తి చేయరు, కాని వారికి గ్రాఫిక్ డిజైన్, రచన మరియు మనస్తత్వశాస్త్రంలో ఆసక్తి ఉండవచ్చు.
2. మీకు ఎలాంటి వ్యక్తిత్వం ఉంది?
ఉద్యోగంలో మీ విజయాన్ని నిర్ణయించడంలో మీ వ్యక్తిత్వం భారీ పాత్ర పోషిస్తుంది.[2]ప్రపంచాన్ని చూసే మీ ప్రత్యేకమైన మార్గానికి ఏ ఉద్యోగం సరైనదో మీరు ఎలా ఆలోచిస్తారు మరియు ప్రవర్తిస్తారు. మనలో కొందరు షాట్లను పిలవడం మరియు ఇతరులను జట్టు సెట్టింగ్లో దర్శకత్వం వహించడం ఇష్టపడతారు, మరికొందరు ఆర్డర్లను అనుసరించడానికి ఇష్టపడతారు మరియు చేతిలో ఉన్న ఒక నిర్దిష్ట పనిని తగ్గించుకుంటారు.ప్రకటన
మీరు అవుట్గోయింగ్ మరియు అధిక శక్తితో ఉంటే, మీరు డెస్క్ వద్ద గంటలు ఒంటరిగా పనిచేసే ఉద్యోగం సరైనది కాదు.
లోపలికి పరిశీలించండి మీ వ్యక్తిత్వం మరియు సంభావ్య ఉద్యోగం మరియు కెరీర్ అవకాశాలను అన్వేషించేటప్పుడు మీరే కొన్ని ప్రశ్నలు అడగండి.
- మీరు నాయకత్వం వహించాలనుకుంటున్నారా లేదా అనుసరించాలనుకుంటున్నారా?
- మిమ్మల్ని మీరు పోటీగా భావిస్తున్నారా?
- మీరు నిర్మాణం మరియు దినచర్యను ఇష్టపడుతున్నారా లేదా మీరు వశ్యత మరియు స్వేచ్ఛను ఇష్టపడతారా?
- మీరు ప్రమోషన్ లేదా నివారణ-దృష్టితో ఉన్నారా?
ఉద్యోగ అవకాశాలను అన్వేషించేటప్పుడు మీ వ్యక్తిత్వం యొక్క మరొక అంశం ఏమిటంటే ప్రమోషన్ లేదా నివారణ మనస్తత్వం.[3]
ప్రమోషన్ మైండ్సెట్ ఉన్నవారు లక్ష్యాలను పురోగతి మరియు సాధనకు అవకాశంగా చూస్తారు. వారు అవకాశాన్ని స్వాధీనం చేసుకునే మరియు ప్రమాదాన్ని స్వీకరించే అవకాశాలు ఎక్కువగా ఉన్నాయి, కానీ లోపానికి కూడా ఎక్కువ అవకాశం ఉంది.
వ్యక్తిత్వ నాణెం యొక్క ఫ్లిప్ సైడ్ నివారణ మనస్తత్వం ఉన్నవారు. వారు లక్ష్యాలను భద్రతా పొరగా చూస్తారు. వారు తరచూ వారి ఆలోచనా విధానంలో చాలా విశ్లేషణాత్మకంగా మరియు వివరంగా ఉంటారు, కాని అవి నెమ్మదిగా పని చేయవచ్చు మరియు రిస్క్ తీసుకునే అవకాశం తక్కువగా ఉంటుంది.
రెండు మనస్తత్వాలు ఇతరులకన్నా కొన్ని ఉద్యోగాలకు బాగా సరిపోతాయి, మరియు మనలో చాలామంది ఆధిపత్య దృష్టిని కలిగి ఉంటారు, అది ఒకదానికొకటి ఎక్కువ వైపు మొగ్గు చూపుతుంది.
3. మీరు ఎవరితో పనిచేయాలనుకుంటున్నారు?
మీరు మీ పనిలో ఎక్కువ భాగం గడపబోతున్నారు, మరియు ఉద్యోగాన్ని బట్టి, చాలా మంది వ్యక్తులతో చుట్టుముట్టబడవచ్చు లేదా అస్సలు ఉండరు. మనలో కొందరు మరింత సామాజికంగా ఉంటారు మరియు రోజుకు ఎనిమిది లేదా తొమ్మిది గంటలు ఒంటరిగా గడపడం హింసించేది. 300 మంది ఇతర వ్యక్తులతో ఒక కార్యాలయంలో పని చేసేవారు మనలో ఉన్నారు.ప్రకటన
మీ సహోద్యోగులతో కలిసి ఉండటం మీ ఉద్యోగ సంతృప్తి మరియు పనితీరుపై పెద్ద ప్రభావాన్ని చూపుతుంది, కానీ మీరు సేవ చేస్తున్న వ్యక్తులను పరిగణనలోకి తీసుకోవడం కూడా చాలా ముఖ్యం. ఉద్యోగం పేలవమైన సామాజిక దృ fit త్వం అయితే - ఉదాహరణకు, ప్రజా సంబంధాలలో అంతర్ముఖుడు - అసంతృప్తికి అధిక సంభావ్యత ఉంది.
4. ఉద్యోగంతో ఏ సంస్కృతి వస్తుంది?
కొన్ని పరిశోధనా పనులు చేయడం వల్ల మీ వ్యక్తిత్వానికి ఒక నిర్దిష్ట కెరీర్ మంచి సరిపోతుందా అని త్వరగా సమాధానం ఇవ్వగలదు. తమను స్వేచ్ఛా స్ఫూర్తిగా భావించే వారు బహుశా సంతోషంగా ఉండరు లేదా భీమా పరిశ్రమ వంటి కఠినమైన మార్గదర్శకాలతో దృ industry మైన పరిశ్రమలో బాగా పని చేయరు.
ఏదైనా ఉద్యోగ ఆఫర్లను అంగీకరించే ముందు ఒక నిర్దిష్ట ఉద్యోగం యొక్క సంస్కృతిని చూడటం పరిగణనలోకి తీసుకోవాలి. గెలిచిన కంపెనీ సంస్కృతిని సృష్టించడం మరొక సారి చర్చ, కానీ సంస్థ యొక్క నమ్మకాలు, పని వాతావరణం మరియు మిషన్ మీ స్వంత విలువలతో సరిపడకపోతే, అది బహుశా ఉత్తమమైనది కాదు.
5. మీకు ఏ విద్య లేదా శిక్షణ ఉంది?
చాలా కెరీర్లకు ఒక విధమైన శిక్షణ అవసరం. ఇప్పుడు, చాలా కళాత్మక వృత్తిలో అధికారిక విద్యా కార్యక్రమాలు ఉంటాయి, కాని నిపుణులు స్వీయ-బోధన చేయడం కూడా సాధారణం కాదు. స్వీయ-విద్యా మార్గం చాలా ఉద్యోగాలకు ఎంపిక కాదు, అయినప్పటికీ - ఎవరూ స్వీయ-బోధన మెదడు సర్జన్ను సందర్శించాలనుకోవడం లేదు - మరియు పాఠశాల విద్య చాలా సంవత్సరాలు అవసరం కావచ్చు.
సంభావ్య ఉద్యోగ రంగాన్ని పరిశీలిస్తున్నప్పుడు, మిమ్మల్ని మీరు అడగడానికి మూడు ముఖ్యమైన ప్రశ్నలు ఉన్నాయి:
- అధునాతన శిక్షణ అవసరమా?
- శిక్షణ కార్యక్రమం ఎంతకాలం ఉంది?
- దానికి అవసరమైన డబ్బు ఖర్చు చేయడానికి నేను సిద్ధంగా ఉన్నానా?
ఈ సమాధానాల యొక్క వాస్తవికత గురించి మీకు అసౌకర్యంగా అనిపిస్తే, ఇతర ఎంపికలను చూడటానికి ఇది సమయం కావచ్చు.
6. మీరు మంచిగా ఉండడం నేర్చుకోగలరా?
ఒక వ్యక్తి వారి ఉద్యోగంలో మంచిది కాకపోతే, వారు కాలిపోయి, నిష్క్రమించడానికి లేదా తొలగించబడతారు. ఏదేమైనా, గేట్ వెలుపల వారి పనిలో ఎవరూ మంచిగా ఉండరు. రచయిత మాల్కం గ్లాడ్వెల్ యొక్క 10,000 గంటల నియమం, ఉదాహరణకు, ఏదో ఒక నిపుణుడిగా మారడానికి 10,000 గంటలు పడుతుందని వాదించారు. ఇది పూర్తిగా నిజమో కాదో, నైపుణ్యం అనేది ఏదో ఒకటి సమయం మరియు అభ్యాసం .ప్రకటన
వారు ఎంత సమయాన్ని కేటాయించినా ఎవరూ ప్రతిదానిలోనూ మంచిగా ఉండరు. నేను ప్రపంచంలోని అన్ని సమయాన్ని గణితంలో పని చేయగలను, కాని నేను ఎప్పుడూ గణిత శాస్త్రజ్ఞుడిని కాను. ఇది నాకు తెలివిగా ఉన్న విషయం కాదు.
అందువల్ల విభిన్న విషయాలను ప్రయత్నించడం చాలా ముఖ్యం. చివరికి, మీరు దేనినైనా పొరపాట్లు చేస్తారు మరియు ఆ లైట్ బల్బ్ క్షణం ఉంటుంది, అక్కడ మీరు మంచివారని మీరు గ్రహిస్తారు.
7. క్షేత్రంలో వృద్ధికి గది ఉందా?
సరే, ఒక సెకనుకు ప్రాక్టికల్ చేద్దాం. కొన్ని కెరీర్ రంగాలు ఇతరులకన్నా చాలా ఎక్కువ కెరీర్ అవకాశాలను మరియు ఉద్యోగ వృద్ధిని అందించబోతున్నాయి. మీకు 15 వ శతాబ్దపు పోలిష్ కవిత్వంపై ఆసక్తి ఉన్నంత మాత్రాన, అక్కడ చాలా ఉద్యోగాలు లేవు, ఆ విధమైన నైపుణ్యం అవసరం.
నియామకం చేసే ఫీల్డ్ను లక్ష్యంగా చేసుకోవడం సాధారణంగా మంచి నియమం. క్షీణిస్తున్న పరిశ్రమ దీర్ఘకాలిక కెరీర్ వృద్ధికి పోటీ లేదా తక్కువ స్థలాన్ని కలిగి ఉండవచ్చు. ఏ పరిశ్రమలు మరియు కెరీర్ రంగాలు స్థలాలకు వెళుతున్నాయో మరియు ఏవి క్షీణించాయో తనిఖీ చేయండి.
8. మీకు ఎంత పని-జీవిత సమతుల్యత అవసరం?
9 నుండి 5 షెడ్యూల్లో చాలా ఉద్యోగాలు పనిచేయవు, కాబట్టి మీకు ఏ విధమైన పని-జీవిత సమతుల్యత అవసరమో మరియు సంభావ్య ఉద్యోగ ఎంపికలతో ఎలా సరిపోతుందో పరిశీలించడం చాలా ముఖ్యం. కొంతమంది 9 నుండి 5 వరకు దృ g త్వాన్ని ఆస్వాదించవచ్చు, మరికొందరు రోజు నుండి రోజుకు మారే ఏదో కోరుకుంటారు.
ప్రయాణానికి సంబంధించి సంభావ్య ఉద్యోగ అవసరాలు మరియు ఆ రంగంలో ప్రజలు ఎలాంటి గంటలు పని చేస్తారు అనే దానిపై కొన్ని నేపథ్య పరిశోధన చేయండి. మీరు రాత్రిపూట షిఫ్ట్ పని చేయడానికి ఇష్టపడకపోతే, పోలీసు పని లేదా నర్సింగ్ వంటి రంగంలోకి వెళ్లడం మంచి ఫిట్ కాదు.
9. మీరు ఎక్కడ జీవించాలనుకుంటున్నారు?
ఇంటర్నెట్ ప్రయోజనంతో కూడా, కొన్ని ఉద్యోగాలు ఇప్పటికీ స్థానానికి పరిమితం చేయబడ్డాయి. నెబ్రాస్కాలో పీత జాలరి అవసరం చాలా తక్కువ. మీరు ఎక్కడ నివసించాలనుకుంటున్నారనే ఆలోచన కలిగి ఉండటం మరొక ముఖ్యమైన అంశం, వారికి ఏ ఉద్యోగం సరైనదో అన్వేషించేటప్పుడు చాలా మంది నిర్లక్ష్యం చేస్తారు.ప్రకటన
మీరు ఫ్యాషన్ పరిశ్రమలో లేదా న్యాయవాదిగా పనిచేయాలనుకుంటే, మీ భవిష్యత్తులో న్యూయార్క్, మయామి లేదా చికాగో వంటి సందడిగా ఉన్న పట్టణ వాతావరణంలో జీవించడానికి మంచి అవకాశం ఉంది. మీకు ఆరుబయట మరియు పర్యావరణ పరిరక్షణపై ఆసక్తి ఉంటే, మీరు బహుశా గ్రామీణ ప్రాంతాల్లో ఎక్కువ ఉద్యోగాలు పొందబోతున్నారు.
10. డబ్బు మీ వ్యక్తిగత అవసరాలకు సరిపోతుందా?
ఆహ్, డబ్బు ప్రశ్న. సహజంగానే, ఇది విస్మరించలేని ఒక ప్రశ్న. మీకు ఏ ఉద్యోగం ఉందో నిర్ణయించేటప్పుడు డబ్బు ప్రధాన కారకంగా ఉండకూడదు, కాని ఇది ఖచ్చితంగా పరిగణించవలసిన అంశం.
ఒక నిర్దిష్ట ఉద్యోగం కోసం సగటు జీతం గురించి కొంచెం పరిశోధన చేసి, ఆపై మీరు హాయిగా జీవించడానికి సరిపోతుందా అని మీరే ప్రశ్నించుకోండి.
మన జీవితాలు పురోగమిస్తున్నప్పుడు మనం ఎంత డబ్బు హాయిగా జీవించాలో తరచుగా మారుతుంది, కాబట్టి కెరీర్ వృద్ధిని మరియు దానితో వచ్చే డబ్బును పరిగణనలోకి తీసుకోండి.
తుది ఆలోచనలు
అన్వేషణ తప్ప మీకు ఏ విధమైన ఉద్యోగం ఉండాలి అనేదానిని కనుగొనడానికి రహస్య సూత్రం లేదు. సరైన జీవిత భాగస్వామిని కనుగొన్నట్లే, మీరు అక్కడ ఉన్నదాన్ని మరియు మంచి సరిపోలిక ఏమిటో చూడాలి.
దీనికి కొంత సమయం మరియు స్వీయ ప్రతిబింబం పడుతుంది, కానీ మీ స్వంత వ్యక్తిత్వం, అవసరాలు, బలాలు మరియు ఆసక్తులను జాగ్రత్తగా పరిశీలించడం ద్వారా, మీరు నాకు ఏ ఉద్యోగం ఉండాలి అని అడగడం ప్రారంభించినప్పుడు మీరు మంచి సమాధానం ఇచ్చే అవకాశం ఉంది.
సరైన ఉద్యోగాన్ని కనుగొనడంలో మరిన్ని చిట్కాలు
- మీకు అనువైన ఉద్యోగాలపై సమయం వృథా చేయకుండా మీ ఆదర్శ వృత్తి మార్గాన్ని ఎలా కనుగొనాలి
- పర్ఫెక్ట్ కెరీర్ను కనుగొనడానికి 6 దశలు
- ఉద్యోగ సంతృప్తిని కనుగొనడంలో మరియు విజయవంతమైన వృత్తిని పొందే కీ
ఫీచర్ చేసిన ఫోటో క్రెడిట్: Unplash.com ద్వారా నిక్ మాక్మిలన్ ప్రకటన
సూచన
[1] | ^ | WBUR వార్తలు: మన స్వంత ఆనందాన్ని అంచనా వేయడంలో మనం ఎందుకు చెడ్డవాళ్ళం - మరియు మనం ఎలా బాగుపడతాము |
[2] | ^ | పిఎంసి: వ్యక్తిత్వం మరియు కెరీర్ విజయం: ఏకకాలిక మరియు రేఖాంశ సంబంధాలు |
[3] | ^ | ఈ రోజు సైకాలజీ: మీరు ప్రమోషన్ లేదా నివారణ-కేంద్రీకృతమై ఉన్నారా? |