మీ వ్యాపారంలో మల్టిపుల్ టోపీలు ధరించి ఆర్గనైజ్డ్‌గా ఉండడం ఎలా - ఎన్

మీ వ్యాపారంలో బహుళ టోపీలు ధరించడం ఎలా నిర్వహించాలి

వ్యాపార యజమానిగా, మీరు చాలా మటుకు ఏకకాలంలో వివిధ పనులను నిర్వహించవలసి ఉంటుంది. మీ సిబ్బంది వాటిని నిర్వహించడానికి సన్నద్ధం కానందున మీరు నిర్వహణ ముగింపులో విషయాలను జాగ్రత్తగా చూసుకోవాల్సి ఉంటుంది. బడ్జెట్‌లో ఉండటానికి మరియు అవసరమైన లక్ష్యాలను చేరుకునే పాత్రలను పూరించడానికి మార్గాలను కనుగొనడానికి కూడా మీరు సవాలు చేయబడవచ్చు.

మీరు అత్యవసర కాల్‌కు సమాధానం ఇవ్వాల్సి రావచ్చు లేదా అత్యవసర ఆర్థిక విషయంపై శ్రద్ధ వహించాలి. మరియు మరింత ముఖ్యంగా, మీరు ప్రమాదాల కోసం ఒక కన్ను వేసి ఉంచేటప్పుడు పురోగతి మరియు వృద్ధిని ట్రాక్ చేయడానికి వివిధ విభాగాల పనిని పర్యవేక్షించాలి.

కాబట్టి మీరు బహుళ టోపీలను ధరించాల్సిన వ్యాపార యజమాని అయితే, క్రమబద్ధంగా ఉండటానికి ఇక్కడ కొన్ని సిఫార్సులు ఉన్నాయి ఉత్పాదక .

మీరు బహుళ టోపీలను ఎలా ధరిస్తారు?

బహుళ టోపీలు ధరించడంపై ఫోర్బ్స్ కథనంలో, ట్రేసీ బ్రోవర్ ఈ పాత్రలలో విజయం సాధించడానికి చిట్కాల గురించి మాట్లాడుతున్నారు. నైపుణ్యాలు, చిట్కాలు మరియు హెచ్చరిక సలహాలతో సహా వ్యాపార యజమానిగా బహుళ పాత్రలను చేపట్టే బహుళ-డైమెన్షనల్ అంశాలను విశ్లేషించడం ద్వారా ఒక అడుగు ముందుకు వేద్దాం.^[1]

మీ గురించిన విషయాలను గ్రహించడంలో మీకు సహాయపడటానికి కొన్ని ప్రతిబింబ ప్రశ్నలను మీరే అడగండి. ఈ ప్రశ్నలకు సమాధానాలు మీ నుండి వస్తాయి మరియు మీ కెరీర్ గురించి ముఖ్యమైన ఆవిష్కరణలకు దారి తీస్తుంది. కొన్ని ప్రశ్నలు సూటిగా ఉండవచ్చు కానీ వాటికి అవసరం స్వీయ-అవగాహన వ్యాయామం.

మీరు ఎంపిక లేదా పరిస్థితి ద్వారా బహుళ పాత్రలలో పని చేస్తున్నారా?
మీరు ఏ పాత్రను ఎక్కువగా ఆస్వాదిస్తున్నారు?
ఇది ఇప్పటికే ఉన్న మీ బలాన్ని బట్టి ఆడుతుందా లేదా మీరు ప్రతిరోజూ దానిలో ఏదైనా కొత్తదాన్ని నేర్చుకుంటున్నారా?
మీకు ఏ పాత్ర చాలా బోరింగ్ లేదా తక్కువ ఆకర్షణీయంగా ఉంది?
మీరు దాని కోసం ఎందుకు స్వచ్ఛందంగా ముందుకు వచ్చారు?
మీ ఆసక్తి కాకపోతే దీన్ని చేయడానికి మిమ్మల్ని ఏది ప్రేరేపిస్తుంది?
మీరు బహుళ బాధ్యతలను నిర్వహించడంలో ఇబ్బంది పడుతున్నందున ఇక్కడ ఉన్నారా?
మీరు అలసిపోవడం ప్రారంభించారా?
లేక ఇది విపత్తు నిర్వహణా?
మీరు గీతను ఎక్కడ గీస్తారు?

మాస్టర్ ఆఫ్ వన్ వర్సెస్ మాస్టర్ ఆఫ్ నన్

'అన్ని ట్రేడ్‌ల జాక్ ఎవరికీ మాస్టర్ కాదు, కానీ తరచుగా ఒక మాస్టర్ కంటే మెరుగ్గా ఉంటుంది.'

మీరు ఈ పూర్తి కోట్ వినడం ఇదే మొదటిసారి? ఇది చాలా మందికి. కానీ వందల ఏళ్లుగా వాడుతున్నారు. దీనిని రాబర్ట్ గ్రీన్ తన బుక్‌లెట్‌లో ప్రముఖంగా ఉపయోగించాడు మరియు విలియం షేక్స్‌పియర్‌ను 'అన్ని ట్రేడ్స్ యొక్క జాక్' అని కూడా పేర్కొన్నాడు.^{[రెండు]}

ఎవరు మొదట చెప్పారో ప్రత్యక్ష మూలం లేనప్పటికీ, ఈ పదబంధాన్ని చాలా సంవత్సరాల క్రితం 'జాక్స్' లేదా జీవితంలో విభిన్న విషయాలను తెలిసిన వ్యక్తులను సూచించడానికి ఉపయోగించారు. ఈ రోజు మనకు ఉన్న “సగటు జో” లాగా, “జాక్” అనేది సాధారణ పేరు కావచ్చు.

ఇది ప్రశ్నకు దారి తీస్తుంది, ఇది మన దైనందిన జీవితంలో, వ్యాపారంలో ఎక్కువగా ఎలా ప్రభావితం చేస్తుంది? మీరు ఏమి చేస్తున్నారో మీకు తెలిసినంత వరకు మల్టీ టాస్కింగ్ ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది. మరియు దీనికి చాలా నైపుణ్యం అవసరం. కాబట్టి, 'జాక్' గా ఉండటం.

1. సమయ నిర్వహణ

బహుళ టోపీలు ధరించే ప్రొఫెషనల్‌గా మీరు మెరుగుపరచుకోవాల్సిన అత్యంత కీలకమైన నైపుణ్యం మీ సమయాన్ని నిర్వహించడం బాగా. మీ వ్యక్తిగత స్థలం కూడా ఆక్రమించబడే సమయాలు ఉంటాయి మరియు వారాంతంలో ఊహించని కాల్‌లు మరియు సమావేశాలు జరగవచ్చు.

మీరు రోజుకు చాలా సమావేశాలు, ఈవెంట్‌లు లేదా టాస్క్‌లను కలిగి ఉన్నట్లయితే, షెడ్యూల్‌ను నిర్వహించడానికి ప్రయత్నించండి మరియు ప్రతి పాత్ర కోసం మీ ప్రమేయం స్థాయిని బట్టి మీ సమయాన్ని విభజించండి. మీరు పరిస్థితికి అనుగుణంగా లేదా సర్దుబాటు చేయవలసి వస్తే స్పష్టమైన సరిహద్దులను కలిగి ఉండండి.

అయితే మీరు దీని కోసం పని చేయాలనుకుంటున్నారు, వ్యాపార యజమానిగా ఉండటానికి సమయం చాలా ముఖ్యమైన అంశం. మీరు పుష్కలంగా కనుగొనవచ్చు సమయ నిర్వహణ యాప్‌లు ప్రక్రియ ద్వారా మీకు సహాయం చేయడానికి ఇంటర్నెట్‌లో.

2. స్పష్టమైన తీర్పు

ఆ పని మీ 30 నిమిషాల విలువైనది కాదా? దీన్ని వదలండి లేదా తర్వాత చేయండి. మీకు ఏది అత్యంత ముఖ్యమైనది మరియు మీరు మీ సమయాన్ని ఎలా గడుపుతారు అనే విషయంలో మీరు న్యాయపరంగా ఉండాలి, ఇది మంచి తీర్పుతో మాత్రమే జరుగుతుంది.

మీ అవగాహన మీరు పనిచేసే బృందం, మీరు అనుబంధించే క్లయింట్‌లు మరియు మీరు చేరిన సమావేశాలకు కూడా వర్తిస్తుంది. ఇది మీ సమయం మరియు శక్తికి విలువైనది కాకపోతే, మీరు ఉత్పాదకమైన వేరొకదాన్ని చేయడం మంచిది.

వాస్తవానికి, మీరు చేయగలిగే ఇతర పనులు ఉన్నాయి, తద్వారా ఈ అనవసరమైన పనులు ఇప్పటికీ చేయవచ్చు. మీరు చేయగలిగిన సరైన వ్యక్తిని కనుగొనడం ఒక సరైన మార్గం ఈ పనిని అప్పగించండి కు. మీ వ్యాపారంలో ఉత్పాదక మరియు ప్రభావవంతమైన బృంద సభ్యుల కోసం వెతకడం దీని అర్థం.

3. వివరాల కోసం కన్ను

బహుళ టోపీలు ధరించడం వలన మీరు క్లిష్టమైన కళ్ళు కలిగి ఉండాలి. మీరు చేయవలసిన పనుల జాబితా నుండి మీరు తనిఖీ చేసే పనులు ఎర్రర్‌లు లేదా ఖాళీలను కలిగి ఉంటే, అవి మిమ్మల్ని వెంటాడుతూ ఉంటాయి.

మీరు వివరాల-ఆధారితంగా లేకుంటే, మీరు పురోగతిని సాధించకుండా పదే పదే పనులను పునరావృతం చేస్తూ సమయాన్ని వృథా చేస్తారు. సమస్యలు లేదా సమస్యలు ఉన్నప్పుడు, మీ తదుపరి దశ తరచుగా పరిష్కారం కోసం వెతుకుతుంది. ఇది పనులు చేయడానికి మంచి మార్గం అయినప్పటికీ, ఇది ఉత్తమమైనది కాకపోవచ్చు.

ఏదైనా నిర్ణయానికి వెళ్లే ముందు ముందుగా వివరాల కోసం చూడండి. ఫిక్సింగ్ అవసరమయ్యే అంతర్లీన కారణం ఉండవచ్చు. ఇక్కడే మీరు విషయాల యొక్క మూల కారణాన్ని కనుగొంటారు. ఈ విధంగా, సమస్యను పరిష్కరించడం అనేది ఒక్కసారి మాత్రమే జరుగుతుంది మరియు అది తలెత్తిన ప్రతిసారీ బ్యాండ్-ఎయిడ్స్ పెట్టకూడదు.

4. నాయకత్వం

మీ పాత్రలకు మీరు బృందంతో కలిసి పని చేయాల్సిన అవసరం ఉన్నట్లయితే, ఇతరులతో సమన్వయం చేసుకోవడంలో సవాళ్లను నావిగేట్ చేయడానికి మీకు నాయకత్వ నైపుణ్యాలు అవసరం. ప్రజలు భిన్నంగా ఉంటారు మరియు మనందరికీ మన స్వంత అభిప్రాయాలు ఉన్నాయి.

నాయకుడిగా, ఉత్పాదకతను పెంచడానికి మీరు మీ బృందం యొక్క బలాన్ని అంచనా వేయాలి, కమ్యూనికేట్ చేయాలి, ప్రతినిధిగా ఉండాలి, ప్రేరేపించాలి మరియు ఉపయోగించాలి. పనులు చేయడానికి ప్రజలను నెట్టడం ఒక విషయం మరియు ప్రజలను కదిలించేలా ప్రేరేపించడం ఒక విషయం.

సరైన బ్యాలెన్స్‌ని కనుగొనడం అనేది కీలకమైనది మంచి నాయకుడు .

5. సమర్థవంతమైన కార్యస్థల సంస్థ

అనేక టోపీలు ధరించడం అంటే వాటన్నింటినీ నిల్వ చేయడానికి మీకు పెద్ద స్థలం అవసరం. కాబట్టి మీ వర్క్‌స్పేస్ అనేది మీరు మీ ఫైల్‌లు, డాక్యుమెంట్‌లు, నోట్‌లు, టూల్స్ మరియు ఇతర అవసరమైన పని సంబంధిత అంశాలను పేర్చుకునే గది.

మీ వర్క్‌స్పేస్‌ని భౌతికంగా లేదా డిజిటల్‌గా నిర్వహించడం వల్ల మీ స్పేస్ మరియు మైండ్ డిక్లట్టర్ అవుతుంది, మిమ్మల్ని సమర్థవంతంగా మరియు క్లియర్ హెడ్‌గా చేస్తుంది. మీ కార్యాలయంలో ప్రత్యేక ఫైలింగ్ క్యాబినెట్‌లు లేదా మీ కంప్యూటర్‌లో ప్రత్యేక ఫైల్‌లను కలిగి ఉండండి.

లక్ష్యాలను సెట్ చేయడం మరియు సాధించడం

మీకు నిర్వహణ లేదా వ్యూహాత్మక నైపుణ్యాలు లేనట్లయితే బహుళ పాత్రలను గారడీ చేయడం పన్ను విధించబడుతుంది. అయితే, అభ్యాసం, సహనం మరియు స్థిరత్వం ఈ నైపుణ్యాలను పొందడంలో మీకు సహాయపడతాయి. బహుళ టోపీలు ధరించడంలో మీరు సరైన మార్గంలో ఉన్నారని నిర్ధారించుకోవడానికి మీరు చేయగలిగే కొన్ని విషయాలు ఇక్కడ ఉన్నాయి.^[3]

విశ్లేషించడానికి - అన్నింటిలో మొదటిది, మీరు మీ పాత్రల అవసరాలను అర్థం చేసుకోవాలి మరియు తదనుగుణంగా ఎజెండాను రూపొందించాలి. ఈ షెడ్యూల్ తప్పనిసరిగా క్షుణ్ణంగా, వివరంగా మరియు అనుసరించడానికి సులభంగా ఉండాలి.
కొలవగల లక్ష్యాలను సెట్ చేయండి - మీ మొత్తం ప్రక్రియను లెక్కించండి మరియు మీ బృందంతో భాగస్వామ్యం చేయండి. బృందం ముందు మీ వ్యూహాలను రూపొందించండి మరియు మీ ఖచ్చితమైన పురోగతిని ట్రాక్ చేయడానికి శాతాలు మరియు పరిమాణాలతో వాటిని కొలవండి. మీరు ఆక్రమించే ప్రతి పాత్రకు ప్రత్యేక ట్రాక్ షీట్‌లను నిర్వహించండి మరియు వాటిని ప్రతిరోజూ మళ్లీ సందర్శించండి, కాబట్టి మీరు గందరగోళానికి గురికాకండి.
జవాబుదారీతనం ద్వారా జీవించండి - మీ బృందాలలో జవాబుదారీ నిర్మాణాన్ని సృష్టించండి, తద్వారా ప్రతి సభ్యుడు మరొకరు లక్ష్యం వైపు చురుకుగా పనిచేస్తున్నారని నిర్ధారిస్తారు. మీరు లక్ష్యాన్ని త్వరగా కోల్పోయినట్లయితే, మీతో జవాబుదారీతనం కొనసాగించమని ఎవరినైనా అడగండి.
మీ ఆకాంక్షలను పంచుకోండి - మీరు ఒంటరిగా అనేక యుద్ధాలు చేస్తుంటే మీ బృందం మీకు సహాయం చేయదు. కాబట్టి మీ లక్ష్యాలు మరియు ఆకాంక్షలను మీ బృందంతో పంచుకోండి మరియు వారిని ప్రేరేపించే మార్గాలను కనుగొనండి, తద్వారా వారు మీ గమ్యాన్ని వేగంగా చేరుకోవడంలో మీకు సహాయపడగలరు. లక్ష్యాలను నిర్దేశించుకోవద్దు, కానీ అంచనాలను కూడా సెట్ చేయండి.
ప్రక్రియ మరియు మీ బృందాన్ని విశ్వసించండి - మీరు నాయకత్వ స్థానంలో ఉన్నట్లయితే, పరిమిత కాల వ్యవధిలో సెట్ చేయబడిన బహుళ లక్ష్యాల ద్వారా పక్కదారి పట్టడం సులభం. తరచుగా, మీ మరియు మీ బృందం వేగానికి మధ్య అసమతుల్యత ఉంటే ఇతరులతో కలిసి పని చేయడం సవాలుగా ఉంటుంది. అయితే, పట్టుదల మరియు విశ్వాసం విజయవంతమైన లక్ష్యాన్ని నిర్దేశించడంలో అత్యంత నిర్లక్ష్యం చేయబడిన రెండు అంశాలు, కాబట్టి ముందుకు సాగేలా చూసుకోండి!

మీ కళ్ళు తెరిచి ఉంచండి

బహుళ టోపీలను ధరించే సామర్థ్యం ఒక ఆహ్లాదకరమైన మరియు సంతృప్తికరమైన పాత్ర. ఇది వ్యాపారంలోని చాలా విషయాలలో మిమ్మల్ని భాగం చేస్తుంది మరియు ఇతరులు చూడని వాటిని చూడటానికి కూడా మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది. అయితే, మీరు గమనించవలసిన విషయాలు ఉన్నాయి. బహుళ టోపీలు ధరించినప్పుడు మీరు చేయకూడనిది ఇక్కడ ఉంది.

1. ప్రతిదీ తెలుసుకోవాలని ఆశించవద్దు

దీనిని ఎదుర్కొందాం, ప్రతిదీ తెలుసుకోవడం మానవీయంగా సాధ్యం కాదు. మీరు కంప్యూటర్ కాదు, అలా ఎందుకు వ్యవహరించాలి? క్లూలెస్‌గా ఉండటం మనలో ఉత్తమమైన వారికి మరియు తరచుగా చెత్త సమయంలో జరుగుతుంది.

మీరు సమస్యకు పరిష్కారం కనుగొనలేకపోతే లేదా మీ సహోద్యోగి అకస్మాత్తుగా సమాధానం చెప్పలేని ప్రశ్న అడిగితే భయపడవద్దు. మీరు దాన్ని పరిష్కరించడానికి సమయాన్ని వెచ్చిస్తే మీకు త్వరలో పరిష్కారం దొరుకుతుంది.

2. ప్రతిదానికీ బాధ్యత వహించవద్దు

ఇప్పుడు, కంట్రోల్ ఫ్రీక్‌గా ఉండకండి. ఉష్ణోగ్రతను తనిఖీ చేయడానికి మీ చేతిని అన్ని పాత్రలలో ముంచడానికి మీరు శోదించబడవచ్చు, అతిగా చేయవద్దు. బహుళ టోపీలను ధరించే సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉండటం వలన మీరు ప్రతిదీ చేయవలసి ఉంటుందని కాదు. మీరు మీ బృందంలో మేనేజర్‌లు మరియు ర్యాంక్ మరియు ఫైల్‌లను కలిగి ఉండటానికి ఒక కారణం ఉంది.

మీ జట్టుకు నాయకుడు కావాలి, గోల్‌కీపర్ కాదు. మీ మార్గదర్శకత్వంతో మీ బృందాన్ని ఎదగనివ్వండి మరియు వారు నిర్ణయించుకోగల విషయాలపై నిర్ణయం తీసుకోనివ్వండి. త్వరలో, వారు టాస్క్ కోసం ఇప్పటికే మెరుగ్గా సిద్ధంగా ఉన్నందున మీరు అంత ఎక్కువ తనిఖీ చేయవలసిన అవసరం లేదు.

3. పరిపూర్ణతను కోరుకోవద్దు

ఏదీ ఎప్పుడూ ఉండదు పూర్తిగా పరిపూర్ణమైనది t ఎందుకంటే పువ్వులు వికసించే చోట పగుళ్లు ఉంటాయి. కాబట్టి మీ అనుభవం పరిపూర్ణత యొక్క అంతిమ ప్రమాణంగా మారనివ్వవద్దు మరియు మీ సభ్యులు తమంతట తాముగా పడిపోవడానికి, లేవడానికి మరియు ఎదగడానికి అనుమతించవద్దు.

మీ వ్యాపారంలో విషయాలను ఎలా నిర్వహించాలో మీరు నేర్చుకున్నట్లే, మీ పురుషులు కూడా అలాగే చేస్తారు. వ్యాపారంలో నాణ్యత అనేది చాలా ముఖ్యమైన విషయాలలో ఒకటి, కానీ అది పరిపూర్ణంగా ఉండవలసిన అవసరం లేదు. పెరుగుదల లేకపోతే, మీరు ఇతర పరిష్కారాలను వెతకాల్సిన సమయం ఇది.

4. అభిప్రాయాన్ని తిరస్కరించవద్దు

మీరు బహుళ పాత్రలను తీసుకుంటే, మీరు వివిధ సామర్థ్యాలలో అనేక మంది వ్యక్తులతో పరస్పర చర్య చేస్తారు. కాబట్టి మీరు ప్రతి ముందు భాగంలో ఎంత బాగా పని చేస్తున్నారో తెలుసుకోవడానికి ప్రతి సభ్యుని నుండి అభిప్రాయాన్ని తీసుకోవాలని నిర్ధారించుకోండి.

నాయకులు తరచుగా నిర్లక్ష్యం చేసే విషయాలలో ఒకటి, నిర్మాణాత్మకమైన విమర్శలను కూడా వినడం. మీరు అన్ని ట్రేడ్‌ల గురించి తెలిసిన వారు కాదు. మీరు కేవలం మానవులుగా ఉన్నందున మీరు ఎల్లప్పుడూ తప్పులు చేయవలసి ఉంటుంది.

ఇతరుల అనుభవాల నుండి లేదా మీ స్వంత తప్పుల నుండి తప్పుల నుండి నేర్చుకోవడం ద్వారా వృద్ధి వస్తుంది. మీకు వీలైనంత ఎక్కువ అభిప్రాయాన్ని తీసుకోండి.

5. ప్రతిదానికీ అవును అని చెప్పకండి

మీరు ఎప్పుడైనా ప్రతిదానికీ స్వచ్ఛందంగా సేవ చేయాలనే కోరికను అనుభవిస్తే, బయటికి పరిగెత్తండి మరియు మీరు అలసిపోయినప్పుడు తిరిగి వెళ్లండి, ఎందుకంటే మీరు అవును అని చెబుతూ ఉంటే మీకు అలా అనిపిస్తుంది.

అధిక-పనితీరు గల బృందాన్ని నిర్మించడానికి సమాన సమయాన్ని మరియు శ్రద్ధను ఇవ్వండి, తద్వారా అది సమయంతో పాటు మీ పాత్రలను ఆక్రమించగలదు. కార్యనిర్వాహక ప్రమేయం అవసరం లేని టాస్క్‌లలో వారు మిమ్మల్ని భర్తీ చేయగలరు కాబట్టి మీ వ్యక్తులకు అధికారం ఇవ్వండి.

ఆ తర్వాత, మీరు ఆదా చేసుకున్న సమయాన్ని మరింత ఉత్పాదకంగా చేయడానికి ఉపయోగించుకోవచ్చు.

6. ఏకకాలంలో టోపీలు ధరించవద్దు

ప్రతి ఉద్యోగానికి దాని ప్రత్యేక అవసరాలు మరియు పనితీరు స్థాయిలు ఉన్నందున మీరు ఏకకాలంలో సృజనాత్మకంగా మరియు ఫైనాన్స్ చేసే వ్యక్తిగా ఉండలేరు. ఏకకాలంలో బహుళ పాత్రలను ఊహించడం మీ మనస్సును చిందరవందర చేస్తుంది, మీ తీర్పును గందరగోళానికి గురి చేస్తుంది మరియు మీ ఉత్పాదకతను అత్యల్ప స్థాయికి తగ్గిస్తుంది.

7. మీ జీవితాన్ని రాజీ పడకండి

అనేక టోపీలు ధరించడం చాలా సమయంతో కూడుకున్నది మరియు మీరు ఆ వ్యాపార కాల్‌ని తీసుకోవడం మరియు మీ కుటుంబంతో కలిసి డిన్నర్‌కి వెళ్లడం మధ్య ఎంచుకోవలసిన సందర్భాలు వస్తాయి.

మీకు సంతోషాన్ని కలిగించే వాటిని ఎంచుకోండి, ఎందుకంటే మీరు కోల్పోయిన డబ్బును ఎల్లప్పుడూ తిరిగి పొందవచ్చు. కానీ మీరు కోల్పోయిన సమయాన్ని తిరిగి పొందలేరు.

8. మీ ఆరోగ్యంపై రాజీ పడకండి

మీకు నచ్చిన ప్రతిదాన్ని చేయడానికి ఇది ఉత్సాహం కలిగిస్తుంది, అయితే అత్యంత అద్భుతమైన సంతృప్తి ఆరోగ్యకరమైన శరీరం మరియు ప్రశాంతమైన మనస్సులో సమతుల్యత మరియు శ్రేయస్సు నుండి వస్తుందని గుర్తుంచుకోండి. మీరు బహుళ టోపీలు ధరించేవారైతే, చైతన్యం నింపడానికి క్రమమైన వ్యవధిలో సమయాన్ని వెచ్చించండి.

ఇది ఎప్పుడైనా ఎక్కువగా ఉంటే, కొన్ని టోపీలను తీయడానికి వెనుకాడరు. మీరు ఉత్తమంగా ఉన్నప్పుడు మాత్రమే మీరు ఉత్తమంగా చేయగలరు!

ముగింపు

బహుళ టోపీలు ధరించడం అంటే మీ స్వంత వ్యాపారాన్ని అర్థం చేసుకోవడానికి మరింత ప్రమేయం మరియు ఎక్కువ సమయం. మీరు వ్యాపారం గురించి మరింత అవగాహన కలిగి ఉంటారు మరియు లోపల లేదా వెలుపల విషయాలను పరిష్కరించడం సులభం అవుతుంది.

వాచ్‌మేకర్ లాగా, మీ వాచ్ యొక్క గేర్‌లపై మీకు పూర్తి నియంత్రణ ఉంటుంది. వ్యక్తులు మీ వద్దకు రావడం సులభం అవుతుంది మరియు వారు కూడా అలా చేస్తారు. అయితే దీనిని అదుపులో ఉంచుకోకపోతే ప్రతికూలతలు కూడా ఉన్నాయని మీరు అర్థం చేసుకోవాలి. వ్యాపార యజమానిగా, మీ లేబుల్ ఎగ్జిక్యూటివ్, మేనేజర్ మరియు ఉద్యోగి. విభిన్న టోపీల మధ్య సరైన సమతుల్యతను తెలుసుకోవడం ఈ ప్రమాదాలను తగ్గించడంలో మీకు సహాయపడుతుంది.

మీరు కంపెనీలో విభిన్నమైన పాత్రలకు నాయకత్వం వహించాలని ఎంచుకుంటే, మీ బాధ్యతలకు న్యాయం చేయడంలో ఈ గైడ్ మీకు సహాయపడుతుందని నేను ఆశిస్తున్నాను.

❯

సమయం నిర్వహణ: బహుళ టోపీలను కలిగి ఉండటం అంటే తక్కువ వ్యక్తిగత సమయం, అతివ్యాప్తి చెందుతున్న టాస్క్‌లు మరియు ఎక్కువ పని ప్రమేయం. సమర్థవంతమైన నాయకుడిగా ఉండటానికి, మీరు మీ సమయాన్ని తెలివిగా నిర్వహించాలి.

❯

వివరాల కోసం కన్ను: బహుళ టోపీలు ధరించడం వలన మీరు వివరాల కోసం మంచి దృష్టిని కలిగి ఉండాలి మరియు మీరు ఖచ్చితంగా అభివృద్ధి చెందుతారు. సమస్యలు తిరిగి రాకుండా నిరోధించడానికి, సాధారణ పరిష్కారాలు దీన్ని చేయవు. మీరు ప్రధాన సమస్య కోసం వెతకాలి.

❯

నాయకత్వం: సమర్థవంతమైన నాయకుడిగా ఉండటం అంటే ఇతరులను ప్రేరేపించడం మరియు మీ ప్రజలను వారి పనిని చేయమని బలవంతం చేయడం కాదు. మీ బృందానికి జవాబుదారీగా ఉండండి మరియు మిమ్మల్ని కూడా జవాబుదారీగా ఉంచడానికి వారిని విశ్వసించండి.

❯

సమర్థవంతమైన కార్యస్థల సంస్థ: మీరు బహుళ టోపీలను కలిగి ఉన్నందున, మీరు ట్రాక్‌ను కోల్పోకుండా వేరు చేయడం ముఖ్యం.

❯

మీ కళ్ళు తెరిచి ఉంచండి: బహుళ టోపీలు ధరించేటప్పుడు మీరు గమనించవలసిన అంశాలు ఉన్నాయి. మీకు ప్రతిదీ తెలియదని మరియు ప్రతిదానికీ బాధ్యత వహించాల్సిన అవసరం లేదని మీరు అంగీకరించాలి. తప్పులకు తెరవండి మరియు మీ కార్యాలయంలో విమర్శలను అంగీకరించండి. ప్రతిదానికీ అవును అని చెప్పకండి మరియు ఏకకాలంలో టోపీలు ధరించవద్దు. మరియు అన్నింటికంటే, మీ వ్యక్తిగత జీవితం మరియు ఆరోగ్యాన్ని నిర్లక్ష్యం చేయవద్దు.

ఫీచర్ చేసిన ఫోటో క్రెడిట్: unsplash.com ద్వారా క్లే బ్యాంకులు

సూచన

[1]	^	ఫోర్బ్స్: ఎజైల్‌కి రోల్ ఫ్లెక్సిబిలిటీ అవసరం: ప్రజలు బహుళ టోపీలు ధరించినప్పుడు విజయం సాధించడంలో సహాయపడే 6 మార్గాలు
[రెండు]	^	సామెతలు: జాక్ ఆఫ్ ఆల్ ట్రేడ్స్, మాస్టర్ ఆఫ్ నాన్
[3]	^	బెటర్ అప్: లక్ష్యాలను నిర్దేశించడానికి మరియు వాటిని సాధించడానికి 10 చిట్కాలు