క్రొత్తదాన్ని ప్రారంభించడాన్ని ఎవరూ ఖండించరు వ్యాపారం నష్టాలతో నిండి ఉంది , కానీ అనిశ్చితి కారణంగా, ప్రతి సంవత్సరం 500,000 కొత్త వ్యాపారం ప్రారంభమవుతుందని యుఎస్ ఎందుకు చూస్తుంది? అనేక విజయవంతమైన వ్యాపారాలను ప్రారంభించి, నడిపిన తరువాత, నా సరసమైన వాటాతో పాటు, నా వివరణపై నాకు నమ్మకం ఉంది. సంభావ్య ఆపదలు ఉన్నప్పటికీ, వ్యవస్థాపకులు కొత్త వెంచర్లను ప్రారంభిస్తారు, ఎందుకంటే ఏదో తప్పు జరిగే అవకాశాల కంటే ప్రయోజనాలు సమానంగా ఉండవు.

ఏదేమైనా, మీ కోసం వ్యాపారంలోకి వెళ్ళే నష్టాలను రివార్డులు అధిగమిస్తాయా అనేది ప్రతి ఒక్కరూ నిర్ణయించుకోవాలి.ప్రకటన

కొత్త వెంచర్ ప్రారంభించడంతో సంబంధం ఉన్న ప్రమాదాలు

మళ్ళీ, వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించడంలో అనేక నష్టాలు ఉన్నాయి. మొదట పాదాలలో దూకడానికి ముందు పరిగణించవలసిన ఐదు సాధారణమైనవి ఇక్కడ ఉన్నాయి.ప్రకటన

1. దీర్ఘ మరియు అనియత గంటలు. మీరు తగినంతగా నిధులు సమకూర్చినా, సిబ్బందిలో ఉన్నా, లేకపోయినా, క్రొత్త వ్యాపార యజమానిగా మీరు 9 నుండి 5 వరకు మీ కంటే ఎక్కువ గంటలు పెట్టాలని ఆశిస్తారు. వాస్తవానికి, మీరు మీ కంపెనీలోని అందరికంటే ఎక్కువ గంటలు పని చేస్తారు మరియు మంచి కారణంతో-వ్యవస్థాపకులు అనేక టోపీలను ధరిస్తారు. అదనంగా, అన్నీ చెప్పి పూర్తి చేసిన రోజు చివరిలో, వ్యాపార యజమానిగా, బక్ మీతో ఆగుతుంది. కాబట్టి, మీరు మీ కొత్త వెంచర్‌ను ప్రారంభించిన క్షణం మీరు ఎక్కువ మరియు తరచుగా అస్తవ్యస్తమైన గంటలు సైన్ అప్ చేస్తున్నారు.
2. చాలా రఫ్ఫ్డ్ ఈకలు. మళ్ళీ, వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించేటప్పుడు దీర్ఘ మరియు అనూహ్య గంటలు తరచుగా సర్వసాధారణం. కాబట్టి, మీరు new హించినట్లుగా, తరచుగా కొత్త వెంచర్‌లోకి ప్రవేశించడంతో వచ్చే షెడ్యూల్‌లు చాలా ముఖ్యమైన సంబంధాలను పెంపొందించుకోవడానికి తక్కువ అవకాశాన్ని వదిలివేస్తాయి. అందువల్ల, మీరు మీ కొత్త వెంచర్‌ను ప్రారంభించినప్పుడు కుటుంబం మరియు స్నేహితులు తరచుగా స్టిక్ యొక్క చిన్న చివరలో తమను తాము కనుగొనవచ్చు; అందువల్ల, మీ షెడ్యూల్‌లో విరామాలను నిర్మించడం చాలా ముఖ్యం ఎందుకంటే గులాబీలను ఆపి వాసన పెట్టమని మిమ్మల్ని మీరు బలవంతం చేయకపోతే, అది జరగదు.
3. మార్కెట్ వాతావరణంలో se హించని మార్పులు. కొన్నిసార్లు వ్యవస్థాపకులుగా, మన చుట్టూ జరుగుతున్న భారీ మార్పులను విస్మరించే వ్యాపారాలను ప్రారంభిస్తాము. వీటిలో చాలా మీ కొత్త వ్యాపార ఆందోళనను ప్రతికూలంగా ప్రభావితం చేసే సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంటాయి. ఉదాహరణకు, నేను చాలా మంది కొత్త స్టోర్ ఫ్రంట్‌లలో మునిగిపోతున్నట్లు స్థానిక అధికారులు మాత్రమే చెప్పాను - వాస్తవానికి - రాబోయే జోనింగ్ చట్టాలు వారికి ‘కోడ్‌లో ఉండటానికి’ లేదా వారి తలుపులు మూసివేయడానికి ఖరీదైన పునర్నిర్మాణాలు చేయవలసి ఉంటుంది. వాస్తవానికి, మీరు మీ శ్రద్ధను ప్రదర్శించడం ద్వారా కొన్నిసార్లు ఈ రకమైన దృశ్యాలను భర్తీ చేయవచ్చు. ఏదేమైనా, మీరు ఎంత ప్రణాళిక మరియు సన్నాహాలు చేసినా మీరు చూడని కొన్ని మార్పులు ఉన్నాయి, అందువల్ల మీరు వ్యాపార యజమానిగా చేసే పనులన్నింటికీ తెలియని కొంత భాగాన్ని మీరు కలిగి ఉండాలి.
4. నిర్వహణ అనుభవం లేకపోవడం. చాలా మంది కొత్త పారిశ్రామికవేత్తలలో వారు మంచి నిర్వాహకులను తీసుకుంటే, యజమాని అని నేను చూశాను నిర్వహణ అనుభవం లేకపోవడం పట్టింపు లేదు. దురదృష్టవశాత్తు, చాలా మంది కనుగొన్నట్లుగా ఇది తరచుగా జరగదు ఎందుకంటే అవసరమైన అనుభవం లేకుండా, మీ నిర్వాహకులు తప్పులు చేస్తున్నారో లేదో మీరు ఎలా గుర్తించగలరు. తెలివైన లేదా పేలవమైన వ్యాపార నిర్ణయాల మధ్య తేడాను గుర్తించడంలో ఈ అసమర్థత ఏమిటంటే, చాలా మంది వ్యాపార నిపుణులు వ్యవస్థాపకులు తమంతట తాముగా కొట్టే ముందు వేరొకరి కోసం నిర్వహణ స్థానాలను తీసుకోవాలని సిఫార్సు చేస్తున్నారు.
5. ఆర్థిక నష్టానికి సంభావ్యత. వ్యాపారాన్ని నడపడానికి జాగ్రత్తగా బడ్జెట్ మరియు ఆర్థిక నిర్వహణ అవసరం. అయినప్పటికీ, చాలా మంది పారిశ్రామికవేత్తల సమస్య ఏమిటంటే, లాభాలు మరియు నష్టాలను ఎలా అంచనా వేయాలి లేదా ఆర్థిక నివేదికలను ఎలా సృష్టించాలి వంటి కీలక నిర్వహణ విధులను అర్థం చేసుకోకుండా మేము వ్యాపారాలను ప్రారంభించాము.

తగినంత ఆర్థిక నిధులను పొందే అవకాశం రాకముందే చాలా కొత్త వ్యాపారాలు ప్రారంభమవుతుండటం వల్ల మన ఆర్థిక పరిజ్ఞానం లేకపోవడం తరచుగా పెరుగుతుంది. అందువల్ల, కొత్త వ్యాపార యజమానులు బేసి ఉద్యోగాలు కోసం చిత్తు చేయడం చూడటం అసాధారణం కాదు. తీవ్రమైన నగదు కొరతను నివారించడానికి ఒక మార్గం మీ వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించడానికి ముందు ఆరు నుండి పన్నెండు నెలల వ్యక్తిగత ఖర్చులను కేటాయించడం.ప్రకటన

క్రొత్త వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించినందుకు బహుమతులు

మీ స్వంత వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించడంలో చాలా పెద్ద సవాళ్లు ఉన్నప్పటికీ, బహుమతులు తరచూ దాని కోసం ఉపయోగపడతాయి.ప్రకటన

1. కొత్త సవాళ్ళ ద్వారా పెరిగే అవకాశం. ఒక వ్యవస్థాపకుడు కావడం గురించి ఒక మంచి విషయం ఏమిటంటే, మీరు గడియారాన్ని గుద్దడం మరియు అదే ఉద్యోగ విధులను చేయడం, రోజు మరియు వెలుపల చేసే మార్పులేని స్థితి నుండి వైదొలగడం. వ్యాపార యజమానిగా, మీరు రోజూ కొత్త సవాళ్లను మరియు పనులను ఎదుర్కొంటారు. వాస్తవానికి, మీరు వరుసగా రెండు రోజులు ఇదే పని చేయడం చాలా అరుదు! రోజూ క్రొత్త కార్యకలాపాలను నిర్వహించడం యొక్క ఉత్తమ భాగం ఏమిటంటే ఇది మీకు ఎదగడానికి మరియు నేర్చుకోవడానికి అవకాశాన్ని ఇస్తుంది, ఇది చివరికి మీకు మంచి వ్యాపార వ్యక్తిగా మారడానికి సహాయపడుతుంది.
2. మీరు గొప్ప వ్యక్తులతో మిమ్మల్ని చుట్టుముట్టండి. దీన్ని ఎదుర్కోనివ్వండి, స్థిరమైన చెల్లింపును సంపాదించడం ఎంత బాగుంది, 9 నుండి 5 వరకు ఖచ్చితంగా దాని లోపాలు ఉన్నాయి. వాటిలో ప్రధానమైనది మీరు ఎంచుకున్నది కాదు, వాతావరణంలో పని చేయాల్సి ఉంటుంది. అలా చేయడం అంటే మీరు ఎవరితో కలిసి పని చేస్తారో చెప్పడానికి మీకు సున్నా ఉంది. అందువల్ల, వేరొకరి కోసం పని చేయడానికి ఎంచుకునే వారిలో ఒక సాధారణ ఫిర్యాదు ఏమిటంటే వారు తమ పర్యవేక్షకుడితో లేదా ఇతర సహోద్యోగులతో కలిసి ఉండలేరు. ఏదేమైనా, మీరు పని చేసే వారిని ఎన్నుకోవటానికి మీరు యజమాని అయినప్పుడు, మరియు మీరు కలిసి ఉండటానికి కష్టంగా ఉన్న వారిని నియమించుకున్నట్లు తేలితే, వారిని వెళ్లనిచ్చే అవకాశం మీకు ఉంటుంది.
3. మీ స్వంత కోర్సును చార్ట్ చేయండి. మీ వ్యాపారం యొక్క విజయం లేదా వైఫల్యాన్ని నిర్ణయించే సామర్థ్యం చాలా మంది పారిశ్రామికవేత్తలకు పెద్ద డ్రా. వాస్తవానికి, చాలా మంది వ్యాపార యజమానులు వ్యాపారంలోకి వెళ్ళడానికి ఇది వారి ఏకైక కారణమని పేర్కొన్నారు. ఎంటర్‌ప్రెన్యూర్‌షిప్ టేక్ ఛార్జ్ మనస్తత్వం ఉన్నవారిని ఆకర్షించే అవకాశం ఉన్నందున, మీరు బరువైన నిర్ణయాలు తీసుకుంటే ఆనందించాలంటే వ్యాపార రంగం గొప్ప ప్రదేశం.
4. సౌకర్యవంతమైన షెడ్యూల్. మేము తరచుగా వ్యవస్థాపకతను దీర్ఘ మరియు అనూహ్య గంటలతో అనుబంధించినప్పటికీ, దీనికి మరొక వైపు ఉంది. క్రొత్త వ్యాపారాన్ని నడపడం కొన్నిసార్లు మీకు పూర్తికాల ఉద్యోగిగా ఉన్నదానికంటే ఎక్కువ సౌలభ్యాన్ని ఇస్తుంది. ఉదాహరణకు, చాలా మంది వ్యాపార యజమానులకు పూర్తి సమయం కంటే స్వయంసేవకంగా ప్రయాణించడానికి మరియు పాల్గొనడానికి ఎక్కువ సమయం ఉంది.
5. ఆర్థిక సంభావ్యత. ఒకటి లేదా మరొక పని చేయడానికి చాలా భిన్నమైన ప్రేరణలు ఉన్నాయి. ఉదాహరణకు, కొందరు ఇతరులకు సహాయం చేయడం ద్వారా ప్రేరేపించబడతారు, మరికొందరు కొత్త సవాళ్లను ఎదుర్కోవడంలో ప్రేరణ పొందుతారు. కానీ ఉదయాన్నే మేల్కొలపడానికి మీకు ఏది సహాయపడుతుందో, వ్యాపార నష్టాలను విజయవంతంగా నిర్వహించగలిగే వారికి ఎదురుచూడగల భారీ ఆర్థిక బహుమతులను పట్టించుకోవడం కష్టం. వ్యాపార యజమానిగా, మీరు సాధారణంగా భారీ ఆర్థిక డివిడెండ్లను పొందటానికి ఒక ఒప్పందం మాత్రమే.

అక్కడ మీకు ఇది ఉంది, వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించే అత్యంత సాధారణ నష్టాలు మరియు బహుమతులు. వాటిని ఎలా తగ్గించాలో తెలుసుకోండి మరియు మీరు వ్యాపార రంగంలో పెద్ద విషయాలకు వెళ్ళేటప్పుడు బాగానే ఉంటారు. వ్యవస్థాపక విజయానికి ఇక్కడ ఉంది!